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一个偶然的机会,我应聘进了百利房地产开发公司宣传策划部工作,听起来很大的部门,其实就两个人。第一次与部长许文见面,他眨了眨眼睛,客气地说:“你来了好,我就轻松了,好好干。”
早就听说许文频繁换搭档,是个很难伺候的主,我心中难免有些忐忑。不过,既来之则安之吧!
宣传策划部人少事杂,除了写正常的宣传稿,还有楼盘销售策划方案,甚至连报送政府职能部门的公文都要我们写。为了给领导留个好印象,我主动抢过事情做,写好初稿拷贝给许文,请他修改。他在公司干了快十年,上级需要的方案计划、成绩差距、工作思路与经验,全在他脑子里。
一周后,公司另一个部门的负责人结婚,请柬派到我们部,一人一份。若去的话红包自然不能小,怎么说也得好几百块;不去的话也说得过去,毕竟我跟他连话都没有说过。正在我犹豫着去还是不去,却见许文把请柬扔进废纸篓中。
可后来听说同事婚宴那天,许文是第一个到场祝贺的。全公司只有我没去,也没有封红包,弄得我尴尬了很多天。
这些年商品房热销,购房者总是想方设法找公司里手头有些资源的人打折,许文偶尔也去找领导签字帮人批折扣。记得那天,一个长相秀丽的女孩来找许文,她看中了我们公司新开发的“花语山庄”,想在那里置一套房。许文让我倒了杯水给女孩,说公司在折扣方便管控得严了,不太好办。
女孩侧过身,从包里摸出一个信封塞给许文,说:“我不会让你白帮忙的。”
许文的态度立马变了,让我陪好女孩,他去找领导试试看。
很快,许文拿了一张领导签过字的纸条过来,上面批了九五折的优惠,女孩千恩万谢地走了。
公司每个月都要开几次会,逢会就怕领导长篇大论,大会小会离不开讲稿,没了讲稿就结结巴巴的。传达政府文件,领导从来只是开个头就让许文接上,许文是占了情况熟悉,口头表达能力强的优势。
遇到许文外出办事的时候开会,领导派来的人就只能请我去参会。这时候的我很心慌,并且,越紧张越听不懂领导那半生不熟的普通话。次数多了,领导对我的印象分就打折了。
为避免跟领导正面接触,我对许文的依赖有增无减,他若心情好时,偶尔也会点拨我一下。为了表示诚意,一有任务,我就抢着去,办好后请许文审阅——他这关通过了,领导那关也不再是问题。
三个月试用期后,我被公司留用。许文完全把我当小弟来使唤,有时甚至连私事也会让我帮他干。天长日久,我便萌生了自己成长起来,摆脱许文掌控的念头。
“机会不能傻等,应该主动出击。”说来也巧,机会说来就来了。公司准备上市,要配合相关部门写一个可行性分析报告,我自告奋勇争取了这项光荣而艰巨的任务,想崭露锋芒,让领导和其他同事刮目相看。
我一心另辟蹊径,语言、结构、内容、形式上,全部抛开传统模式,仅仅用时半个月就弄出洋洋洒洒两万余字的材料。我拿给许文看,他翻了翻,说:“太长了,没人能有耐心看下去。”
我感觉许文是不服气,没理会他,自己大着胆子递交给领导。
等了几天都没动静,我有些按捺不住了,想来想去,还是决定去找领导问个究竟。哪知,一到门口,就听到领导和许文的对话:“这份材料真是你写的?”
“是啊!”
“这么重要的一份材料,你都快把它写成小说了。要不是看在你是公司元老的份上,我都想让你卷起铺盖走人!”
“谢谢领导关照,我拿回去改,一定认真改,保证让您满意……”
我大吃一惊,吓得赶紧溜回办公室了。
许文一回来,我就给他搬椅子倒水,格外殷勤。
2023-11-06 06:04:31